We continue to aim to be a company
that can contribute to society.
物流・流通業界に「IT」の力で
新たな価値を創造する
国土交通省によれば、平成28年度の国内の宅配便の取扱個数は40億1,900万個となり、
今もなおその数はますます増加する傾向にある。ECの隆盛が増加要因であることはもはや疑いようのない事実である。
ただ、我が国における小売業のEC化率は、近年上昇傾向にあるとはいえ、
その実数は5%程度であることから、この率がさらに高まれば宅配便取扱量が増加することは明らかである。
この限界に近付きつつある取扱個数の増加に対処するには、
人員の補強・女性の活用・受取方法の多様化など、多面的な対策が必要である。
しかし、海外と比較してもドライバーの賃金水準が低いといわれる現状では、
新規採用は容易ではない。受取方法に関しても宅配ロッカーの新設や、
コンビニ受 取などの拡充といった対策が必要であり、いづれにせよコストや時間を要する。
上記の諸課題の対応策として私は「IT」しかないと強く感じる。近年のコンピュータの飛躍的な発展に伴うICTの急速な進化は、社会経済に様々な恩恵をもたらした。あらゆるもの自体がインターネットに接続する「IoT」時代の到来である。
人ができない事をインターネットが行う。「IT」により人の時間生産性を極限まで高める。
私は、これこそ真の働き方改革であると考えています。
集配業務が初めての方でも安心。先輩社員の高い技術でお客様からの信頼を頂き、高単価で稼げる仕事ができるドライバーに。
誰かが困ったときにはみんなで助け合う。お互いを高めることのできる風通しのいい会社で、人と人との結びつきがとても強いのがポイントです。
誠実な業務姿勢と確かな技術で、お客様からの信頼も厚く、高い評価を頂けています。CSR企業としても長く社会に貢献していける会社を目指しています。
専務取締役 小林 雄太 Yudai Kobayashi
若い世代だからこそできる
次世代のサービスを。
社長とは高校の同級生です。社長が税理士法人を退職し独立する話しを聞き、社長のビジョンや自身のこれまでのキャリアを発揮できると思い入社を決めました。現場リーダーや整備士の経験を活かし車両担当として日々業務にあたっています。
また、人材派遣業でのノウハウを活用し人材コンサルティングもおこなっております。
日々稼働する中で、この仕事の一番のリスクは車両での事故です。
社長へ提言し弊社では、すべての車両にドライブレコーダーを標準搭載しています。もちろんリース車両にも搭載しています。おそらく他社では行っていない安全対策だと思います。
また社長との会議時に伺ったのですが、人材コンサルティングを担当するセクションのリーダーとして将来的に「C.H.O」の設立を計画しています。
「C.H.O」とは(Chief Human Officer)を略した言葉であり、経営戦略と一体となった人事戦略の推進者である最高人事責任者を指す言葉です。
ただし、弊社としてはこの「C.H.O」を(Chief Happiness Officer)経営戦略と一体となった社員の“幸福”をマネジメントする推進者と捉え、すべてのドライバーひいてはその家族をも幸福にするような仕事をしていきたいと思っております。
プロフェッショナルが集まる
成長できる会社。
東京都生まれ。知人の紹介を機に社長と出会い業務委託ドライバーとして働き始めました。
ドライバーの仕事はまったくの未経験でしたので最初は不安でした。
しかし、社長自ら横乗りしてくださり、随時フォローやアドバイスしていただいたのですぐに順応できました。
NELTECはとてもプロフェッショナルが多い会社だと思います。
社長は税理士法人勤務経験があり会計、経営に関してはプロフェッショナルです。業務委託の個人事業主として開業すると仕事以外でも色々とやることが多いです。
保険や確定申告などは素人ではなかなか難しいことですが、社長のような専門家が身近にいて気軽に相談できる環境はありがたいですね。専務の小林さんは整備士の国家資格を有しています。日々の業務で欠かせない大事なパートナーとなる車両のトラブルは、小林さんに相談すればすぐに適切なアドバイスをもらえます。修理するレベルではないちょっとの異変などでもすぐに相談できるのは心強いですね。
このようにプロフェッショナルが集まる環境で毎日刺激を受けて仕事しています。自分もプロドライバーとしての責任感をもって日々業務に励んでおります。
ドライバー 橋本 信二 Shinji Hashimoto
『C.S.R』（Corporate Social Responsibility）企業の社会的責任
CSRセクションの鈴木、佐藤です。社長の起業の理念を実現するべく日々活動しています。
具体的には、会社の利益の一部を寄付・投資する団体を選定しています。
弊社では少なくとも半期に一度の全体会議を通じて、現状の会社の利益、今後の展望などを話し合います。
そこで皆さんに提案をし決議いただけた際に金額を譲渡します。
我々の仕事は、日々の単純作業の積み重ねです。時間は非常にタイトで体力的にもきつい仕事です。
心が折れそうになった時に「自分の売上の一部が社会の為になる」そう思えるともう一歩頑張れると思います。
弊社のドライバーは月に平均して５０万円程の金額を売り上げます。
そのたった１％（5,000円）だけでも積もり積もれば世界を変えることができると思います。
弊社では社員、外注ドライバー関係なくこの理念を共有しているので、他社と比較し離職率はものすごく低いです。
一人ひとりの小さな活動が団結すれば大きな力となり、ひいては世界を変えることだってできる。
この理念のもと我々と一緒に仕事できることを楽しみにしています。
第1期
特定非営利活動法人 国境なき医師団日本
NPO法人 東京キャットガーディアン
| 会社名 | 株式会社NELTEC |
|---|---|
| 住所 | 〒176-0011 東京都練馬区大泉学園町1-19-39 |
| 電話番号 | 090-9295-0785 |
| 営業時間 | 8:00 ～ 17:00 |
| 定休日 | 不定休 |
| 事業内容 | ラストワンマイル事業、3PL事業 |